大马政府规定，所有雇主必须每月为员工缴纳公积金，而员工也得扣除薪水的11%作为缴纳公积金的费用。不过随着目前自由职业越来越普及化，例如很多年轻人加入Grab司机，没有缴纳公积金，因此公积金局担心，未来公积金局可能规模将缩小，甚至消失。
雇员公积金局（EPF）认为，在年轻自由业者不愿缴纳公积金以及人口老化双重冲击之下，该局未来可能会因为存款少过提款数目而面对“入不敷出”的局面，进而无法生存。
许多自由职业的年轻人将公积金视为“强制税”，不愿缴纳，导致公积金会员占总劳工人口的比例从5年前的48%降至最新的40%。
另一边厢，人口老龄化时代到来，未来提款额可能持续增加，在此消彼长下，公积金局未来可能不复存在。
因此，公积金要持续存在，重点就在于须说服年轻族群，公积金局是储蓄的最佳地方，同时告诉年长的会员，可以透过阶段性提款措施更好的管理退休金。
另外，公积金局也推出了EPF Self Contribution计划，鼓励民众自己缴纳公积金。另外为了鼓励更多的自由职业者去加入公积金会员，政府也推出了i-Saraan，只要民众自行缴纳公积金，政府将提供15%的补贴呢！
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公积金局（KWSP）
